第250章 軍事革新
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成棟其實很想說革命工作分工不同,但是革命這倆字太過於驚悚,只能換成差事這倆字來代替一下,按照成棟的設想,精海衛必須先進行軍事改革,否則他們就是有通天之才也沒辦法扭轉現狀。
方才成棟的話說的有些重,以致於在場所有人都眼觀鼻鼻關心的看著自己面前那塊地,似乎是能夠從上面看出朵花兒來,李若松見狀微微笑了一下,說道:“夫郎方才將我想說的話都說完了,我也就不多說廢話了,根據我和夫郎商量的結果,我們會進一步擴充演武堂,最少增加到三千人,這是指能夠上前線的青壯年,另外一千人為後勤人員。
演武堂的稱呼也要進行調整,以後咱們走到哪裏,演武堂就要辦到哪裏,專門找那種從戰場上退下來的士兵、將領來授課,這樣一來可以安置一部分退下來的人,另一方面也可以將理論和實際結合起來,避免從演武堂出來的新兵們全部都是沒有任何經驗空有想法的人。
而上戰場的這些人就統稱為子弟兵,咱們這些人都是大楚的子民,咱們這些當兵的自稱為子弟兵應當是很合適的,這個名字不知在座諸位可有異議?”
李良沈吟了一會兒,說道:“雄豪盡是無雙士,衛國保家子弟兵,這個名字好,就叫這個名字,以後咱們所有的兵士全部自稱為子弟兵。”
李若松看了李若杉一眼,李若杉沖他點點頭,李若松笑了一下,繼續說道:“咱們大楚的軍制太過於覆雜,層層領導層層節制,真到了要打仗的時候,恐怕一支部隊能有七八個說話的人冒出來,你說打我說和,你說出戰我說待戰,自己一幫子武將在屋裏吵的天翻地覆吵不出個結果,那邊老百姓已經死的差不多了,人家搶的也差不多了,所以這一點必須要改,令行禁止必須要做到,否則咱們打仗時無論如何也打不贏的。
在過來的路上,夫郎跟我說過一種管理方式,我們稱之為垂直管理,以三千人為例,三千人為一個團,設團長一人,副團長一人,再分為三個大營,每個大營九百人,設營長一人,副營長一人,往下三百人為連,設連長一人,副連長一人,再往下是排,三十人為一排,設排長一人,副排長一人,更往下就是班,十人為一班,設班長一人,副班長一人。
在執行軍令的時候,班長歸排長管,排長聽連長吩咐,連長是營長管轄,營長則直接聽命於團長,層層下達軍令,層層落實執行,上面怎麽說,下面就怎麽做,一旦出現失誤,從最上面的人開始追責,而不是一出問題就相互推諉,你說是我沒指揮好我說是你出兵太晚貽誤戰機,又是一通扯皮,到最後就這麽過去了,所以,咱們子弟兵的管理就是責任制,層級越高責任越大,出了問題,從上到下收拾,不管是下面哪個人出了問題,最上面的人都要負責任,否則給你那麽高的位置,給你那麽多的軍餉,給你那麽多的優待幹什麽,只有最上面的人上心了,下面的人才會跟著上心,這樣才能夠有效的將軍令執行到位,團長之上還有其他軍職,但是現在咱們人數還不夠,所以只是跟大家說一下我們的想法。
三個團為一個旅,也就是九千人,設置旅長一人,副旅長一人,三個旅為一個師,共計兩萬七千人,按照精海衛這邊的情況,一個團基本上已經夠用了,所以咱們現在就只有一個團長,一個副團長,我和夫郎的意見是由周護院擔任團長,副團長暫缺,以後看諸位的表現。
團長由周護院擔任,副團長暫時不設置,營長、副營長暫時不設置,以後看誰的本事更強誰就提拔一級,至於九個連的連長人選,我跟夫郎之前商議了一下,任命周成任一連連長,王子清任二連連長,周和任三連連長,周平任四連連長,王子澤任五連連長,原親衛隊隊長林楓任六連連長,原千總齊志任七連連長,原千總秦海任八連連長,原千總劉偉任就連連長。
各連的副連長、排長、副排長、班長、副班長全部由諸位自行選定,要記住,你們選出來的人你們要為他的言行負連帶責任,所以我希望大家在選人的時候不要只考慮平時關系的好壞,而是考慮此人能力如何,是否能夠擔當大任,若是拿不準主意,可以考察一段時日之後再定下來,當然,諸位也不是說這個位置就坐穩了,諸位的考核期限為三個月,三個月後若是表現優秀,留任,表現尚可,降一級留任,表現不佳,離開這個位置,咱們子弟兵的規矩就是能者上、庸者讓、平者下,大家記住這一點。
想必方才大家也聽到了,心裏頭也在琢磨著,三千人,實際上只用了兩千七百人,餘下三百人做什麽,這三百人是特種兵,也就是擴編之後的虎隊,主要執行偵察、斬首、救援等任務,這三百人必須是所有士兵中體能和技能最強的,虎隊的隊長李虎暫任特種部隊的副連長,連長由周護院來擔任。
演武堂的負責人是我和夫郎兩個人負責,以後演武堂會成為我們的軍事後備力量訓練處,即便是咱們這些將領,日後也是要定期、分批回去上課學習的,只有不斷學習才能夠不斷進步,夫郎的兵工廠以後會有很多新式武器出來,如果你們這些將領不學著怎麽用,到時候被下面的小兵們給反超了,可不要怪我不給你們這些人面子,我希望大家記住一句話,面子不是靠別人給的,而是靠你自己掙來的。
另外的一千人是後勤部隊,主要負責軍裝制作、武器研發等工作,這裏面的人是不分男女或者雙兒的,後勤部隊分成軍裝廠和兵工廠,軍裝廠的負責人是娘來負責,兵工廠由夫郎來負責,爹負責整個後勤部隊的管理工作,所有的人選全部都由你們自己來挑,爹你的事情多任務重,一定要照顧好身體。
後勤中的采購由李管事負責,在李管事未抵達的時候由馮保先帶著做,等到李管事來了之後再移交給李管事,采購這一塊比較雜,也容易出事情,馮保你要多上心,我不擔心你做什麽手腳,我擔心別人做什麽手腳賴到你身上,自己多留個心眼,不要被下面的人給騙住了。
除了這些以外,另設參謀部,參謀部顧名思義就是給長官出謀劃策的,簡單的說就是團長一聲令下,全團給我往某個方向攻擊前進,然後參謀們就去安排,哪只部隊打前鋒哪支部隊打後衛哪只部隊打掩護,武器怎麽裝車怎麽運輸怎麽卸載怎麽補給,前方碰上敵軍攔截怎麽個攻擊方案,後方被敵人偷襲怎麽個反擊方案,大到幾千人的彈藥補給火力配置,小到每個士兵的吃喝拉撒,全都是參謀考慮和安排的事,以後演武堂的人也都要到參謀部來學習,然後才會安排到下面的部隊去。
剛才說了預想,大家最關心的事情就是兵源,四五千人的缺口如何填補,這個其實很簡單,稍後我們按照距離遠近將附近的城鎮村鄉全部在沙盤上面標註出來,集中優勢兵力,一個村子一個村子的剿滅海盜。
這樣做有兩個用意,一個自然是消滅敵人的有生力量,別看不過是一個村子二三十個海盜,是個村子就是兩三百個海盜,海盜總共也不過兩千多人,咱們這樣一點一點的吃,早晚有一天能把這幫子海盜們給吃幹凈了。
另外一個就是發布征兵令,所有村子,不管男女老幼皆可從軍,凡是從軍者,根據軍種不同發放不同額度的軍餉,部隊管三餐、管住、管穿,只要人過來就行,其他的他們全部都不用操心。
只靠村民們數量自然不夠,可大家不要忘了,還有一個地方青壯年最多,且只要用好了,會成為我們手裏的一把利刃,就是監獄裏關押的那些罪犯,凡是支援從軍且服從軍令者,立功後可酌情減刑,我想,沒幾個人願意在牢裏呆著,給他們一個戴罪立功的機會也是好事。
這樣一來,四五千人的兵源絕對沒有問題,有問題的還出在後勤方面,這麽多人住的地方、吃的飯菜、穿的衣裳,都要加班加點的趕制出來,劉家溝帶過來的也不過幾百套,遠遠不夠,所以軍裝廠和工兵隊要優先籌建。
說到這個,還有一個軍種我差點忘了,張管家,勞煩您幫忙籌建一直軍醫隊,負責給戰士們看病開藥,還有就是包紮救援,夫郎會協助您那邊開展戰場急救方面的訓練,其他的還要麻煩您多費心。
至於軍費,靠著朝廷的撥款肯定是不夠的,咱們畢竟養著這麽一大幫的人,幸好夫郎給了一個非常好的方法,在我說之前,我想聽聽在座諸位的意見,對於軍餉,大家有什麽想法沒有?”
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方才成棟的話說的有些重,以致於在場所有人都眼觀鼻鼻關心的看著自己面前那塊地,似乎是能夠從上面看出朵花兒來,李若松見狀微微笑了一下,說道:“夫郎方才將我想說的話都說完了,我也就不多說廢話了,根據我和夫郎商量的結果,我們會進一步擴充演武堂,最少增加到三千人,這是指能夠上前線的青壯年,另外一千人為後勤人員。
演武堂的稱呼也要進行調整,以後咱們走到哪裏,演武堂就要辦到哪裏,專門找那種從戰場上退下來的士兵、將領來授課,這樣一來可以安置一部分退下來的人,另一方面也可以將理論和實際結合起來,避免從演武堂出來的新兵們全部都是沒有任何經驗空有想法的人。
而上戰場的這些人就統稱為子弟兵,咱們這些人都是大楚的子民,咱們這些當兵的自稱為子弟兵應當是很合適的,這個名字不知在座諸位可有異議?”
李良沈吟了一會兒,說道:“雄豪盡是無雙士,衛國保家子弟兵,這個名字好,就叫這個名字,以後咱們所有的兵士全部自稱為子弟兵。”
李若松看了李若杉一眼,李若杉沖他點點頭,李若松笑了一下,繼續說道:“咱們大楚的軍制太過於覆雜,層層領導層層節制,真到了要打仗的時候,恐怕一支部隊能有七八個說話的人冒出來,你說打我說和,你說出戰我說待戰,自己一幫子武將在屋裏吵的天翻地覆吵不出個結果,那邊老百姓已經死的差不多了,人家搶的也差不多了,所以這一點必須要改,令行禁止必須要做到,否則咱們打仗時無論如何也打不贏的。
在過來的路上,夫郎跟我說過一種管理方式,我們稱之為垂直管理,以三千人為例,三千人為一個團,設團長一人,副團長一人,再分為三個大營,每個大營九百人,設營長一人,副營長一人,往下三百人為連,設連長一人,副連長一人,再往下是排,三十人為一排,設排長一人,副排長一人,更往下就是班,十人為一班,設班長一人,副班長一人。
在執行軍令的時候,班長歸排長管,排長聽連長吩咐,連長是營長管轄,營長則直接聽命於團長,層層下達軍令,層層落實執行,上面怎麽說,下面就怎麽做,一旦出現失誤,從最上面的人開始追責,而不是一出問題就相互推諉,你說是我沒指揮好我說是你出兵太晚貽誤戰機,又是一通扯皮,到最後就這麽過去了,所以,咱們子弟兵的管理就是責任制,層級越高責任越大,出了問題,從上到下收拾,不管是下面哪個人出了問題,最上面的人都要負責任,否則給你那麽高的位置,給你那麽多的軍餉,給你那麽多的優待幹什麽,只有最上面的人上心了,下面的人才會跟著上心,這樣才能夠有效的將軍令執行到位,團長之上還有其他軍職,但是現在咱們人數還不夠,所以只是跟大家說一下我們的想法。
三個團為一個旅,也就是九千人,設置旅長一人,副旅長一人,三個旅為一個師,共計兩萬七千人,按照精海衛這邊的情況,一個團基本上已經夠用了,所以咱們現在就只有一個團長,一個副團長,我和夫郎的意見是由周護院擔任團長,副團長暫缺,以後看諸位的表現。
團長由周護院擔任,副團長暫時不設置,營長、副營長暫時不設置,以後看誰的本事更強誰就提拔一級,至於九個連的連長人選,我跟夫郎之前商議了一下,任命周成任一連連長,王子清任二連連長,周和任三連連長,周平任四連連長,王子澤任五連連長,原親衛隊隊長林楓任六連連長,原千總齊志任七連連長,原千總秦海任八連連長,原千總劉偉任就連連長。
各連的副連長、排長、副排長、班長、副班長全部由諸位自行選定,要記住,你們選出來的人你們要為他的言行負連帶責任,所以我希望大家在選人的時候不要只考慮平時關系的好壞,而是考慮此人能力如何,是否能夠擔當大任,若是拿不準主意,可以考察一段時日之後再定下來,當然,諸位也不是說這個位置就坐穩了,諸位的考核期限為三個月,三個月後若是表現優秀,留任,表現尚可,降一級留任,表現不佳,離開這個位置,咱們子弟兵的規矩就是能者上、庸者讓、平者下,大家記住這一點。
想必方才大家也聽到了,心裏頭也在琢磨著,三千人,實際上只用了兩千七百人,餘下三百人做什麽,這三百人是特種兵,也就是擴編之後的虎隊,主要執行偵察、斬首、救援等任務,這三百人必須是所有士兵中體能和技能最強的,虎隊的隊長李虎暫任特種部隊的副連長,連長由周護院來擔任。
演武堂的負責人是我和夫郎兩個人負責,以後演武堂會成為我們的軍事後備力量訓練處,即便是咱們這些將領,日後也是要定期、分批回去上課學習的,只有不斷學習才能夠不斷進步,夫郎的兵工廠以後會有很多新式武器出來,如果你們這些將領不學著怎麽用,到時候被下面的小兵們給反超了,可不要怪我不給你們這些人面子,我希望大家記住一句話,面子不是靠別人給的,而是靠你自己掙來的。
另外的一千人是後勤部隊,主要負責軍裝制作、武器研發等工作,這裏面的人是不分男女或者雙兒的,後勤部隊分成軍裝廠和兵工廠,軍裝廠的負責人是娘來負責,兵工廠由夫郎來負責,爹負責整個後勤部隊的管理工作,所有的人選全部都由你們自己來挑,爹你的事情多任務重,一定要照顧好身體。
後勤中的采購由李管事負責,在李管事未抵達的時候由馮保先帶著做,等到李管事來了之後再移交給李管事,采購這一塊比較雜,也容易出事情,馮保你要多上心,我不擔心你做什麽手腳,我擔心別人做什麽手腳賴到你身上,自己多留個心眼,不要被下面的人給騙住了。
除了這些以外,另設參謀部,參謀部顧名思義就是給長官出謀劃策的,簡單的說就是團長一聲令下,全團給我往某個方向攻擊前進,然後參謀們就去安排,哪只部隊打前鋒哪支部隊打後衛哪只部隊打掩護,武器怎麽裝車怎麽運輸怎麽卸載怎麽補給,前方碰上敵軍攔截怎麽個攻擊方案,後方被敵人偷襲怎麽個反擊方案,大到幾千人的彈藥補給火力配置,小到每個士兵的吃喝拉撒,全都是參謀考慮和安排的事,以後演武堂的人也都要到參謀部來學習,然後才會安排到下面的部隊去。
剛才說了預想,大家最關心的事情就是兵源,四五千人的缺口如何填補,這個其實很簡單,稍後我們按照距離遠近將附近的城鎮村鄉全部在沙盤上面標註出來,集中優勢兵力,一個村子一個村子的剿滅海盜。
這樣做有兩個用意,一個自然是消滅敵人的有生力量,別看不過是一個村子二三十個海盜,是個村子就是兩三百個海盜,海盜總共也不過兩千多人,咱們這樣一點一點的吃,早晚有一天能把這幫子海盜們給吃幹凈了。
另外一個就是發布征兵令,所有村子,不管男女老幼皆可從軍,凡是從軍者,根據軍種不同發放不同額度的軍餉,部隊管三餐、管住、管穿,只要人過來就行,其他的他們全部都不用操心。
只靠村民們數量自然不夠,可大家不要忘了,還有一個地方青壯年最多,且只要用好了,會成為我們手裏的一把利刃,就是監獄裏關押的那些罪犯,凡是支援從軍且服從軍令者,立功後可酌情減刑,我想,沒幾個人願意在牢裏呆著,給他們一個戴罪立功的機會也是好事。
這樣一來,四五千人的兵源絕對沒有問題,有問題的還出在後勤方面,這麽多人住的地方、吃的飯菜、穿的衣裳,都要加班加點的趕制出來,劉家溝帶過來的也不過幾百套,遠遠不夠,所以軍裝廠和工兵隊要優先籌建。
說到這個,還有一個軍種我差點忘了,張管家,勞煩您幫忙籌建一直軍醫隊,負責給戰士們看病開藥,還有就是包紮救援,夫郎會協助您那邊開展戰場急救方面的訓練,其他的還要麻煩您多費心。
至於軍費,靠著朝廷的撥款肯定是不夠的,咱們畢竟養著這麽一大幫的人,幸好夫郎給了一個非常好的方法,在我說之前,我想聽聽在座諸位的意見,對於軍餉,大家有什麽想法沒有?”
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